社保入稅,個稅改革,2019年政策引導(dǎo)出新風(fēng)口??!
2018年,財稅政策頻出,國地稅合并、社保由稅務(wù)部門征繳、個稅改革等政策相繼出臺......無疑在釋放這樣一個信號,未來將會更加嚴(yán)格要求各企業(yè),各財務(wù)人,勢必要將行業(yè)調(diào)整至更加規(guī)范!
如何合理合法的降低稅負(fù)和社保成本?
新政會給企業(yè)帶來哪些影響?如何對策?
如何規(guī)避財務(wù)風(fēng)險?
是目前很多企業(yè)最關(guān)注的幾大話題。
現(xiàn)金發(fā)工資必然被查處!
法人和企業(yè)賬戶資金往來,偷稅嫌疑重大!
企業(yè)再做兩本賬,必然死路一條!
個人賬戶大額和交易銀行稅務(wù)將共享信息!
高收入個人所得稅將面臨嚴(yán)格管控!
股權(quán)轉(zhuǎn)讓稅務(wù)政策面臨變數(shù)!
查處虛開發(fā)票無論金額大?。?/span>
社保全額繳納,必然查處社保未繳納企業(yè)!
劃重點:
每個企業(yè)都必將有此類風(fēng)險點,企業(yè)的目的是盈利,合理避稅是企業(yè)始終在挖掘的,如果有一個項目能盡可能的幫助企業(yè)合法、合理、合規(guī)的節(jié)稅,那將會是一個非常龐大的市場。
合理合法合規(guī)稅收籌劃的時代已到來,國家對于企業(yè)合法合規(guī)納稅及規(guī)范用工有更高的要求。然而原來傳統(tǒng)單一的財稅籌劃公司已經(jīng)滿足不了多方面的發(fā)展需求,現(xiàn)在是一個多元化的社會,“互聯(lián)網(wǎng)+財稅籌劃服務(wù)”將改變傳統(tǒng)行業(yè)的服務(wù)方式!
吉林省立申人力資源服務(wù)有限公司,您身邊的薪稅優(yōu)化專家。
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